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Individuell wählbar
- Sie wünschen sich eine auf Sie zugeschnittene Zusammenstellung einzelner Themen-Module?
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Dann sind Sie hier genau richtig!
Alle Module unserer verschiedenen Kaufmännischen Fachqualifizierungen können auch einzeln gebucht und frei miteinander kombiniert werden.
Gern beraten wir Sie dazu ganz individuell und kreieren ein Angebot, das perfekt zu Ihren Bedürfnissen passt.
Förderung
Sie müssen Ihre Weiterbildung nicht zwingend allein finanzieren. Alle Module sind förderbar!
Einen Überblick aller Optionen finden Sie hier:
Information und Beratung

Sandra Kummert
s.kummert@grone.de
Telefonische Erstberatung
Telefon 040 23703-400
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IHK-Fachkräfte Einzelmodule
Seminarinhalte (PDF Flyer)
1. Bürowirtschaft und Büroorganisation
- Grundlagen Gesundheits- und Umweltschutz
- Postbearbeitung
- Postversand
- Berufliche und schriftliche Kommunikation; Kommunikation mittels Internet
- Anfragen und Aufträge bearbeiten
- Drucken, Kopieren, Scannen und Fotografieren
- Informationen beschaffen, bewerten, aufbereiten, präsentieren und ordnen
- Informationen verwalten
- Einführung in die Organisation der Textverarbeitung
- Effektives Zeit- und Selbstmanagement
- Grundlagen der Betriebsorganisation
- Aufbauorganisation
- Ablauforganisation – Planungstechniken
2. Berufspraktisches Bewerbungstraining
- Bewerbungscoaching
- Bewerbungsunterlagen
- Bewerbungsgespräch
Seminarinhalte (PDF Flyer)
- Aufgaben und Bedeutung der Buchführung, gesetzliche Grundlagen
- Inventur, Inventar Inventurverfahren
- Eigenkapitalvergleich, Bilanz, Bilanzgliederung
- Buchen auf Bestandskonten, Buchungssatz, Werteveränderungen in der
Bilanz, Eröffnung und Abschluss von Aktiv- und Passivkonten - Buchen auf Erfolgskonten, GUV, Aufwendungen und Erträge,
Gliederung der Gewinn- und Verlustrechnung - Berechnen und Buchen von Abschreibungen
- Bestandsveränderung von FE und UE
- System der Umsatzsteuer, Buchen der Ust und Vst
- Privatentnahmen und Privateinlagen
- Belegorganisation und EDV-Buchungen
- Buchungen im Beschaffungsbereich, Methoden zur Erfassung des Materia –
verbrauchs, Warenrücksendungen und Preisnachlässe - Buchungen im Absatzbereich, Erfassung der Erlöse, Rabatte, Skonti, Boni
- Sonderfälle im Beschaffungs- und Absatzbereich
(Gemeinschaftsgebiet und Drittland) - Buchungen im Finanz- und Zahlungsbereich, Schecks, Anzahlungen
- Buchungen von Wertpapieren
- Buchen von betrieblichen und privaten Steuern
- Buchungen im Sachanlagenbereich
- Erstellung eines Anlagenspiegels
- Jahresabschluss
- Auswertung des Jahresabschlusses
- Auswertung der Bilanz (Bilanzkritik)
- Auswertung der Erfolgsrechnung
Seminarinhalte (PDF Flyer)
- Aufgaben und Bedeutung der Buchführung, gesetzliche Grundlagen
- Inventur, Inventar Inventurverfahren
- Eigenkapitalvergleich, Bilanz, Bilanzgliederung
- Buchen auf Bestandskonten, Buchungssatz, Werteveränderungen
in der Bilanz, Eröffnung und Abschluss von Aktiv- und Passivkonten - Buchen auf Erfolgskonten, GUV, Aufwendungen und Erträge,
Gliederung der Gewinn- und Verlustrechnung - Berechnen und Buchen von Abschreibungen
- Bestandsveränderung von FE und UE
- System der Umsatzsteuer, Buchen der Ust und Vst
- Privatentnahmen und Privateinlagen
- Belegorganisation und EDV-Buchungen
- Buchungen im Beschaffungsbereich, Methoden zur Erfassung des
Materialverbrauchs, Warenrücksendungen und Preisnachlässe - Buchungen im Absatzbereich, Erfassung der Erlöse, Rabatte, Skonti, Boni
- Sonderfälle im Beschaffungs- und Absatzbereich
(Gemeinschaftsgebiet und Drittland) - Buchungen im Finanz- und Zahlungsbereich, Schecks, Anzahlungen
- Buchungen von Wertpapieren
- Buchen von betrieblichen und privaten Steuern
- Buchungen im Sachanlagenbereich
- Erstellung eines Anlagenspiegels
- Jahresabschluss
- Auswertung des Jahresabschlusses
- Auswertung der Bilanz (Bilanzkritik)
- Auswertung der Erfolgsrechnung
Seminarinhalte (PDF Flyer)
1. Marketing
- Grundlagen
- Marktinformationen
- Produktpolitik
- Preispolitik
- Distributionspolitik
- Kommunikationspolitik
- Marketingplanung und Controlling
- Marketingorganisation
2. Vertrieb
- Grundlagen des erfolgreichen Vertriebs
- Grundlagen der Kommunikation und professionelle Gesprächsvorbereitung
- Effektive Gesprächsvorbereitung – Zielsetzung, Kundendurchdringung,
Wettbewerbsanalyse - Verhandlungsstrategien und Verhandlungsführung
- Abschlusstechniken
- Präsentationstechnik
Seminarinhalte (PDF Flyer)
1. Grundlagen Betriebssystem
- Grundlagen zu Windows und grundlegende Arbeitstechniken
- Windows-Hilfe
- Dateien und Ordner verwalten
- Drucken unter Windows
- Dateien und Ordner suchen, Suche speichern
- Desktop und Ordner individuell gestalten
- Datenträgerpflege und Datenträgersicherheit
- Zusatzprogramme von Windows
(Editor, WordPad, Paint, Multimedia-Anwendungen)
2. Grundlagen Word
- Einführung in das Office- Paket
- Grundlagen Word
- Dokumente gestalten – Grundlagen und fortgeschrittene Techniken
- Verwenden von Seriendruck
- Zusammenarbeit mit anderen Benutzern
3 Grundlagen Excel
- Grundlagen Excel
- Einfache Formeln/Funktionen
- Tabellenaufbau und Gestaltung
- Drucken in Excel
- Diagramme
- Tabellenblätter
- Arbeiten im Gruppenmodus
- Wenn-Funktion (einfach, verschachtelt)
- S-Verweis/Tabellen transponieren/ W-Verweis
- Weitere Anwendungsmöglichkeiten
Seminarinhalte (PDF Flyer)
1. Grundlagen Internet und E-Mail
- Einführung ins Internet
- Zugang zum Internet
- Wie funktioniert das Internet?
- Aufbau und Inhalte vom Web-Seiten
- Das Programmpaket Internet Explorer
- Mit dem Internet Explorer im World Wide Web (www.) arbeiten
- Praktische Techniken
- Web-Seiten offline lesen
- Recherche und Suchstrategien mit Suchmaschinen
- E-Mail mit Outlook Express/Outlook
- Das Adressbuch
- Nachrichten verwalten
- Newsgroups mit Outlook Express/Outlook
- Verhalten im Internet (Netiquette)
- Dateien aus dem Internet laden
- Echtzeitkommunikation mit NetMeeting
- Homebanking und Internetbanking
- Sicherheit im Internet
2. Grundlagen Desktop-Publishing (DTP)
- Einführung
- Makrotypografie
- Grundlagen zu Schrift und Schriftgestaltung
- Mikrotypografie
- Bilder & Grafiken
- Farben in der digitalen Druckvorstufe
3 Grundlagen Powerpoint
- Arbeitsoberfläche
- Der Autoinhalt-Assistent
- Präsentationen – Grundlagen
- Mit Textplatzhaltern arbeiten
- Grundlegende Arbeitstechniken
- Hilfefunktion nutzen
- Ansichten in Power-Point
- Mit Folienarten arbeiten
- Bildschirmpräsentationen
- Grundlegende Textgestaltung
- Entwurfsvorlagen
- Folien und Begleitmaterial drucken
- Präsentationen verwalten
- Zeichenobjekte
- Organigramme und Diagramme
- Nutzungshinweise (informativ)
Seminarinhalte (PDF Flyer)
1. Grundlagen Controlling
- Gegenstand des Controlling
- Einordnung des Controlling in die Unternehmensstruktur
- Tätigkeiten des Controllers
– Information
– Vorbereitung
– Steuerung
– Überwachung
– Entscheidungshilfe
2. Controlling und Planung
- Planungsschritte
- Planungssystem
- Absatzplanung
– Produktionsplanung
– Beschaffungsplanung
– Logistikplanung
– Personalplanung
– Investitionsplanung
3. Controlling und Budgetierung
- Vorbereitung, Notwendigkeit und Ziele der Budgetierung
- Budgetkontrolle
4. Abweichungsanalyse
- Beschäftigungsabweichungen
- Preisabweichungen
- Reaktionen auf Abweichungen
5. Controllingmethoden
- Wachstumsberechnungen
- Deckungsbeitragsrechnung
- ABC-Analysen
- Wirtschaftlichkeitsberechnungen
- Zeitmanagement
6. Controlling und Kennzahlen
- Kennziffern der Produktion
- Kennziffern der Personalabteilung
- Kennziffern Vertrieb
- Kennziffern im Einkauf
- Kennzahlen der Logistik
- Finanzkennziffern
7 Spezielle Controllingaufgaben
- Vertriebscontrolling
- IT-Controlling
- Investitionscontrolling
- Liquiditätsplanung
Seminarinhalte (PDF Flyer)
1. Mandant anlegen
- Anlegen von Kanzleidaten
- Neuanlage eines Mandanten
- Eingabe der Mandantendaten
- Eingabe zusätzlicher FIBU-Programmdaten
- Eingabe zusätzlicher BWA-Programmdaten
- MAD/MPD-Protokoll
2. Buchungserfassung in der Primanota
- Kasse – Bedeutung der Abstimmsumme
- DATEV-Erfassungszeile, Vorlauf
- Vollbuchung, Kurzbuchung
- Buchungen korrigieren
- Buchungen löschen
- Primanota – Kontenblatt
- Datensicherung
- Bank – Bedeutung der Abstimmsumme
- Führung von Buchungslisten
- Skontobuchungen
- Bankbuchungen in der Primanota und im Bankkonto
- Lohnbuchungen
- Abstimmsumme und Verrechnungskonto
- Warenausgänge
- Abstimmsumme und Warenausgangsbuch
- Innergemeinschaftliche Lieferung
- Wareneingänge
- Abstimmsumme und Buchungslisten
- Innergemeinschaftlicher Erwerb und Drittland
- DATEV Währungsumrechnung
3. OPOS – Buchhaltung
- Erfassen und Ausgleichen von
offenen Posten
4. Ausgabe der Ergebnisse
- Auswertungen zu Kanzlei-Rechnungswesen FIBU
- Primanota
- Ausgabe von Konten
- Umsatzsteuervoranmeldung und zusammenfassende Meldung
5. unterjährige Analyse des Unternehmens
- Überblick über die betriebswirtschaftlichen Auswertungen
6. Jahresabschlussbuchungen
- Vorbereitende Arbeiten
- Erfassungsmaske Umbuchungen
- Generalumkehr
- Prüfjournal
7. Jahresabschlussauswertungen
- Kurzfristige Erfolgsrechnung
- Bewegungsbilanz
- Statische Liquidität
- Vorjahresvergleich
- Summen- und Saldenliste
- Primanota
- Prüfjournal
8. Analysen
- Bilanz- und GuV-Analyse
- Analyse mittels Kennzahlen
- Ausgabe der Jahresabschlussauswertungen
Seminarinhalte (PDF Flyer)
- Sich begrüßen/Sich und andere vorstellen
- Büro und Arbeit
– Büro beschreiben
– Geräte Wortschatz
– Wochentage und Besitz (have got), Monatsnamen und Jahreszeiten
– much and many, Some and any, someone and anyone - Täglicher Arbeitsablauf
– Erklären des täglichen Arbeitsprozesses
– Beschreiben der Arbeitsaufgaben
– Fragewörter, prepositions
– Ordnungszahlen und Geburtsdaten, Arbeitszeiten und –stunden
– Simple Present (positiv,negativ und Fragen) - Vergangenheit
– Beschreiben von abgeschlossenen Arbeiten und Aufgaben
– Reden über Ausbildung und Schulung
– Vergangenheitsform des Verbs
– Fragen und Aussagen mit regelmäßigen und unregelmäßigen Verben
– Vergangenheit: Aussagen mit was/were
– Fragen und Kurzantworten mit did - Zukunft
Reden über zukünftige Geschäftstätigkeiten
Nutzung von will (pos, neg und Fragen)
Geschäftsreisen in der Zukunft, Hotel (Vokabeln), Buchung von Zimmern - Business Vokabeln
- Termine
- Telefonenglisch
Seminarinhalte (PDF Flyer)
1. Einführung, Begriffe, Definitionen
- Abgrenzungsrechnung, Ergebnistabelle, kostenrechnerische Korrekturen,
kalkulatorische Kosten
2. Kostenartenrechnung
- Zurechnung der Kosten auf Kostenträger (Einzelkosten und Gemeinkosten)
- Abhängigkeit der Kosten von der Beschäftigung (variable und fixe Kosten)
- Kostenfunktion
- Gewinnschwellenmenge (Break even point)
3. Kostenstellenrechnung
- primäre und sekundäre Gemeinkosten
- BAB, einstufiger, mehrstufiger, mit Hilfskostenstellen
- Block- und Treppenumlage
- Berechnung von Zuschlagsätzen
- Selbstkosten des Umsatzes
- Maschinenstundensatzrechnung
4. Kostenträgerzeitblatt
- Aufbau, Kontrolle, Funktion
5. Kostenträgerstückrechnung
- Kalkulationsarten, Divisionskalkulation,
- Äquivalenzziffernkalkulation, Zuschlagskalkulation
6. Teilkostenrechnung
- Einführung, Begriffe, Aufgaben
7. Deckungsbeitragsrechnung
- Break-even Analyse
- Preisuntergrenzen
- Zusatzaufträge
- Optimales Produktionsprogramm
- Eigenfertigung oder Fremdbezug
8. Plankostenrechnung als Controllinginstrument
- Grundzüge des Controlling
- Planbeschäftigung, Plankosten
- Kostenkontrolle mit dem BAB
9. Kosten- und Leistungsrechnung in Dienstleistungsbetrieben
- Besonderheiten
- Kalkulation in Handelsbetrieben
- Kalkulationsfaktor, Kalkulationszuschlag
- Handelsspanne
Seminarinhalte (PDF Flyer)
1. Lexware Control Panel
- Symbol Einstellungen
- Anpassen
- Firmenverwaltung
(Neuanlage, Änderung von Firmendaten, Löschen von Firmen) - Benutzerverwaltung
- Nachrichtenverwaltung
- Datensicherung
- Symbol Extras
- Postleitzahlen, Ratgeber, Rechner
2. Lexware Factura Plus
- Menü Datei
- Ändern von Firmendaten
- Importieren, Exportieren von Daten
- Menü Bearbeiten
- Aufträge und Auftragsarten
- Anzeigen, Bearbeiten, Löschen, Stornieren und Weiterführen von Aufträgen
- Menü Ansicht
- Optionen, Listeneinstellungen
- Symbolleistenansichten
- Menü Berichte
- OP-Liste
- Buchungsliste, Auftragsliste
- Rechnungsausgangsbuch
- Menü Statistik
- Menü Extras
- Passwörter, Optionen, Mahnlauf
- Menü Verwaltung
- Aufträge, Kunden, Artikel, Projekte, Texte
- Nummernkreise, Nebenleistungen
- Eigenfertigung oder Fremdbezug
3. Lexware Buchhalter
- Menü Datei
- Bearbeiten, Löschen, Stornieren, Anzeigen
- Menü Ansicht
- Kontenplan, Journal, Buchungsstapel, Konten
- Menü Buchen
- Stapel- und Dialogbuchungen
- Erfassen in der Buchungsmaske
- Splittingbuchungen
- Buchen von Einnahmen und Ausgaben
- Ausbuchen des Buchungsstapels
- Stapelbuchungen korrigieren und löschen
- Menü Berichte
- Journal, Sachkonten, Summen und Salden
- Auswertungen (Bilanz, BWA, Umsatzsteuerauswertungen)
- Menü Extras
- Mahnwesen, Zahlungsverkehr
- Monatsabschluss und Jahresabschluss
- Eigenverbrauchsrechner, Afa-Rechner, Kreditrechner
- Optionen
- Menü Verwaltung
- Kontenplan (Anlegen und Ändern von Konten)
- Belegnummern
- Belegtexte
- Kostenstellen
Seminarinhalte (PDF Flyer)
1. Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Begriff der Personalkosten
- Pflichten von Arbeitnehmern und Arbeitgebern
- Lohnsteuer und Solidaritätszuschlag, Kirchensteuer
- Aufzeichnungspflichten
- Anmeldung und Abführung der Abzugsbeträge
- Zahlung und Buchung der Personalkosten
- Teillohnzahlungszeiträume
- einmalige Zuwendungen und sonstige Bezüge
- Lohn- und Gehaltsvorschüsse
- Einbehaltungen von Lohnzahlungen
- Vermögenswirksame Leistungen
- nicht lohnsteuerpflichtige Sachzuwendungen und
- Sonstige Leistungen an Arbeitnehmer
- Sachbezüge bei Arbeitnehmern
– Einzelbewertung
– Fahrzeugüberlassung
– Verpflegung und Wohnung nach der Sachbezugsverordnung
– Belegschaftsrabatte - Direktversicherungen
- Altersteilzeit
- Minijobs und Aushilfslöhne
2. Lohn- und Gehaltsabrechung mittels EDV (Lexware oder Datev)
- Firmenstammdaten und Mitarbeiterstammdaten
- Krankenkassen
- Lohnarten
- Kontenstamm
- Bewegungsdaten
Seminarinhalte (PDF Flyer)
1. Grundlagen
- Personalwirtschaft
- Mitarbeitende
- Personalpolitik
- Personalabteilung
- Personalcontrolling
- Arbeitsrecht
- Individuelles Arbeitsrecht
- Kollektives Arbeitsrecht
- Betrieb/Unternehmen
2. Personalplanung
- Ziele, Bedingungen, Organisation
- Arten – gegenstandsbezogene, umfangbezogene, inhaltsbezogene
und fristbezogene Personalplanung - Personalbestandsplanung
- Personalbedarfsplanung
- Personaleinsatzplanung
- Personalbeschaffungsplanung
- Personalfreistellungsplanung
- Personalentwicklungsplanung
- Personalkostenplanung
3. Personalbeschaffung
- Personalanforderung – Anforderungsberechtigte; Anforderungsbearbeitung
- Interne und externe Beschaffungswege
- Bewerbung – Eingang, Vorauswahl, Bescheid
- Auswahl – Vorstellungsgespräch, Eignungstests, grafologisches Gutachten,
ärztliche Eignungsuntersuchung, Entscheidung - Mitbestimmung
- Arbeitsvertrag – Form, Arten, Inhalt, Mängel
4. Personaleinsatz
- Arbeitsaufnahme – Neue Mitarbeiter, bereits beschäftigte Mitarbeiter
- Arbeitsinhalt – Arbeitsteilung, Aufgabenerweiterung- und bereicherung
- Arbeitsort – Arbeitsplatz innerhalb und außerhalb des Unternehmens
- Arbeitszeit – traditionelle / flexible Gestaltungsformen, Arbeitszeitrecht
5. Personalführung
- Führungsbeteiligte – Vorgesetzte, Mitarbeiter, Weisungen
- Führungstechniken – Führungsgrundsätze, Management-by-Techniken
- Führungsmittel – Prozess-, informations-, aufgaben- und personenbezogene
Führungsmittel - Führungsstile – ein-, zwei- und dreidimensionaler Führungsstil
- Führungserfolg – Einflussfaktoren und Erfolgskriterien
6. Personalentlohung
- Grundlagen – Lohnhöhe, Lohngerechtigkeit, Rechtsgrundlagen
- Lohnfindung – anforderungs-, qualifikations-, leistungs- und marktbezogene
Lohnfindung - Entgelt – Grundlöhne, ergänzende Löhne, Löhne ohne Leistung,
sonstige Entgelte - Personalkosten – Personalbasis- und Personalzusatzkosten
7. Personalentwicklung
- Personalbildung – Arten, Methoden, Kontrolle
- Personalförderung – Fördergespräch, Förderungsmaßnahmen
- Organisationsentwicklung – Wandel, Interventionen, Konzepte
8. Personalfreistellung
- Interne Personalfreistellung
- externe Personalfreistellung
9. Personalverwaltung
- Aufgaben – beschaffungs-, einsatz-, entlohnungs-, betreuungs-, entwicklungs-
und freistellungsbezogene Aufgaben - Durchführung – konventionelle und arbeitsteilige Personalverwaltung,
Personalverwaltung im Dialog, automatische Personalverwaltung - Instrumente – Personalakte, Personalkartei, Personaldatei,
Personalhandbuch - Personalinformationssystem – Aufgaben, Aufbau, Eignung
- Personalrechnungswesen – Lohn- und Gehaltsrechnung, Personalkostenrechnung,
Personalstatistik, sonstige Bereiche - Datenschutz
Seminarinhalte (PDF Flyer)
Allgemeines Steuerrecht
- Öffentlich-rechtliche Abgaben
- Einteilung der Steuern
- Steuergesetzgebung
- Steuerliche Vorschriften
- Steuerverwaltung
Abgabenordnung
- Rechte und Pflichten der Steuerpflichtigen und Finanzbehörden
- Fristen und Termine
- Korrekturen und Einsprüche
Umsatzsteuerrecht
- Leistungsbegriff im Umsatzsteuerrecht
- Steuerpflicht und Steuerfreiheit
- Steuer im Rahmen der EU
Seminarinhalte (PDF Flyer)
1. Einkommenssteuerrecht
- Einkommensteuerpflicht der Einzelunternehmen
und Personengesellschaften - Grundtabelle und Splittingtabelle
- Berechnungen
2. Körperschaftssteuerrecht
- Einkommensteuer der juristischen Personen
- Hinzurechnungen und Abzüge
- Körperschaftssteuertarif, Berechnungen
3. Gewerbesteuerrecht
- Erhebung der Gewerbesteuer
- Freibeträge
- Steuermessbetrag und Hebesatz
Seminarinhalte (PDF Flyer)
HTML-Webseitengestaltung
- Einführung in das HTML-Universum
- Grundlegender Aufbau von HTML(-Dokumenten)
- Die Kopfdaten eines HTML-Dokuments
- Der sichtbare Bereich eines HTML-Dokuments
- Tabellen und Hyperlinks
- Grafiken und Multimedia
- HTML-Formulare und interaktive Elemente
Cascading Style Sheets –CSS
- Einführung in Cascading Stylesheets (CSS)
- Die Selektoren von CSS
- Die Vererbung und die Kaskade
- Das Box-Modell von CSS
- CSS-Positionierung
- Das Layout mit CSS gestalten
- Stylen mit CSS
- Testen und Organisieren
- Eine kurze Einführung in JavaScript
- Objekte in JavaScript
- HTML DOM und DOM-Manipulation
- Einführung in die HTML5-JavaScript-APIs
- Eine Einführung in Ajax und jQuery
- Fertige CSS-Frameworks
Seminarinhalte (PDF Flyer)
- Einführung in das HTML-Universum
- Grundlegender Aufbau von HTML(-Dokumenten)
- Die Kopfdaten eines HTML-Dokuments
- Der sichtbare Bereich eines HTML-Dokuments
- Tabellen und Hyperlinks
- Grafiken und Multimedia
- HTML-Formulare und interaktive Elemente
Kaufmännische Qualifizierung Einzelmodule
Seminarinhalte (PDF Flyer)
Grundlagen der Industriebuchführung
• Grundbegriffe
• Industriekontenrahmen IKR
• Besonderheiten bei Beschaffung und Absatz im Industriebetrieb
• Beschaffung von Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen
• Absatz von Erzeugnissen
Kosten- und Leistungsrechnung
• Aufgaben der Kostenartenrechnung
• Aufgaben und Arten der kalkulatorischen Kosten
• Aufgaben der Kostenstellenrechnung
• Betriebsabrechnungsbogen
• Kostenträgerstückrechnung
• Deckungsbeitragsrechnung
Jahresabschluss der Unternehmen
• Personengesellschaften (OHG, KG)
• Kapitalgesellschaften (GmbH, AG)
• Auswertung
• Saldenlisten
• Bilanzauswertung mit G + V
DATEV Finanzbuchführung Grundlagen (1 Woche)
• Programmbedienung
• Stammdaten
• Grundlagen des Buchens
• EB-Buchungen
• Ausgangs- und Eingangsrechnungen
• Kassenbuchungen
• Lohn- und Gehaltsbuchungen
• Buchungen von Abschreibungen
• Auswertungen
• Abschließende Tätigkeiten
DATEV Finanzbuchführung Aufbau mit Zertifikat (1 Woche)
• Datensicherung
• Ausgangs- und Eingangsrechnungen
• Abgrenzungsbuchungen/ Jahresab-schlussbuchungen
• Wertberichtigungen aus Forderungen
• Auswertungen
• Digitalisierung
• DATEV Unternehmen online
• Prüfung DATEV-Anwender Finanz-buchführung
Seminarinhalte (PDF Flyer)
Lexware pro lohn + Gehalt (1 Woche)
• Anlage von Stammdaten
• Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Monats- und Jahresabschluss
• Gesetzlicher Datenschutz
DATEV Lohn + Gehalt Grundlagen (1 Woche)
• Grundlegendes zu DATEV
• Zusammenspiel Steuerberater und Unterneh-men
• Ablauf der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Steuerliche und Sozialversicherungsrechtliche Grundlagen
• Aufzeichnungs- und Meldepflichten des Arbeitgebers
• Erfassung von Firmenstammdaten
• Erfassung von Mitarbeiter- und Bewegungsdaten
• Lohnabrechnungen
DATEV Lohn + Gehalt Aufbau (1 Woche)
• Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit Ergän-zungen
o Werkswohnung
o Personalrabatt
o Vorschuss
o Fahrtkostenzuschuss
o PKW-Gestellung
o Überstunden
o Lohnfortzahlung
o Mutterschaft
o Geringfügig Beschäftigte und Gleitzone
o Auszubildende
o Betriebliche Altersvorsorge (z. B. Direkt-versicherung)
o Lohnpfändung
• Lohnsteuerjahresausgleich, Jahresabschluss-arbeiten, Jahresauswertungen
• Jahresentgeltmeldungen
DATEV Lohn + Gehalt Prüfungsvorbereitung
(1 Woche)
• Übungen, Wiederholung und gezielte Prüfungsvorbereitung
• Prüfung
mit Zertifikat DATEV-Anwender Lohnbuchhaltung
Seminarinhalte (PDF Flyer)
Lohn- und Gehaltsabrechnung Grundlagen (1 Woche)
• Einkommensteuergesetz
• Steuertarif, Steuerklassen, Steuertabellen
• Lohn- und Kirchensteuer, Solidaritätszuschlag
• Freigrenzen und Freibeträge
• Steuerpflichtige Einkünfte
• Laufende Bezüge
• Vermögensbildungsgesetz
• Sozialversicherungspflicht
• Sozialversicherungsbeiträge, Berufsgenossenschaft
• Beitragsbemessung u. -bemessungsgrenzen
• Berechnung der SV-Beiträge
• Private und freiwillige KV/PV
• Kalendergerechte Abrechnung
• Zahlungen Sozialzeiten (Urlaub, Feiertage, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall)
• Zulagen, SFN-Zuschläge
• Meldepflichten Sozialversicherung –DEÜV
• Aufbewahrungsfristen
• Einrichtung von Lohn- und Gehaltskonten
Lohn- und Gehaltsabrechnung Aufbau (1 Woche)
• Steuerfreie Bezüge
• Pauschalierung der Lohnsteuer
• Dienstwagen (1%- und Fahrtenbuchmethode)
• Fahrtkosten
• Werkswohnung/ Unterkunft
• Abrechnung von Mahlzeiten
• Personalkauf mit Rabattfreibetrag
• Gutscheine
• Betriebsveranstaltungen
• Teillohnzahlungszeiträume
• Einmalzahlungen/sonstige Bezüge
Lohn- und Gehaltsabrechnung Spezialthemen (1 Woche)
• Auszubildende
• Studenten
• Geringfügige Beschäftigungen
• Kurzfristige Beschäftigungen
• Berechnung im Übergangsbereich
• Geschäftsführende Gesellschafter GmbH
• Reisekosten
• AG-Zuschuss zum Mutterschaftsgeld
• Bearbeitung von Praxisfällen
Lohn- und Gehaltsabrechnung Expert + Prüfung (1 Woche)
• Arbeitgeberdarlehen
• Pfändungen und Abtretungen
• Kurzarbeit
• Entgeltabrechnungen bei Nettolohnvereinba-rungen
• Ermittlung und Korrektur von Durchschnitts-stundensätzen
• Ältere AN und Altersvollrentner
• Altersteilzeit
• Abrechnung von Versorgungsbezügen
• Neuregelung der Hinzuverdienstgrenzen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Auswirkungen Betriebsrentenstärkungsgesetz
• Arbeitszeitkonten
• Prüfung
Seminarinhalte (PDF Flyer)
Professionelle Kenntnisse
Computer & Online Essentials mit Outlook
• Online-Informationen: Suchmaschine, Lesezeichen, Drucken, Urheberrecht, Copyright
• Web-Browsereinstellungen: Pop-Ups, Cookies, Chronik
• Online-Kommunikation: Emails, Soz. Netzwerke, Kalender
Professionelle Kenntnisse Word
• Erweiterte Zeichen- und Absatzformatierung
• Gestaltung mit Rahmenlinien und Hintergrundfarben
• Individuelle Listen und Nummerierungen
• Kopf- und Fußzeilen, Seitenzahlen
• Zeichnungsobjekte und Textfelder einfügen
• Tabellen einfügen, bearbeiten und formatieren
• Serienbriefe mit personalisierter Anrede
Professionelle Kenntnisse Excel
• Gemischte Bezüge in Formeln
• Rundungsfunktionen, WENN-Funktion inkl. UND/ODER-Erweiterung
• S-Verweis, verschachtelte Funktionen
• Arbeitsblattübergreifend rechnen
• Diagramme erzeugen und formatieren
• Druckfunktionen
Professionelle Kenntnisse PowerPoint
• Mit der Gliederungsansicht effektiv arbeiten
• Einheitliches Design mit dem Folienmaster erzeugen
• Zeichnungsobjekte einfügen und formatieren
• Übergangseffekte anwenden
• Diagramme in Folien einfügen
• Mehrfachanimationen und Animationspfade
Seminarinhalte (PDF Flyer)
Computer& Online Essentials mit Outlook
• Computer + Endgeräte: Hardware, Drucker, Monitor, Scanner, Tastatur, Maus etc.
• Dateien und Anwendungen verwalten, Desktop + Taskleiste, Symbole + Typen, Suche
• Software installieren & entfernen
• Netzwerke: Grundlagen, Gemeinsame Nutzung, Datensicherheit, Anwendungsgebiete
Textverarbeitung mit Word
• Text eingeben, bearbeiten, drucken, speichern;
• Anwenden der Rechtschreibprüfung, Druckeinstellungen
• Grundlagen der Zeichen- und Absatzformatierung; Formate übertragen
• Standardlisten und -nummerierungen
• Bilder und ClipArts einfügen
• Einfache Tabellen einfügen, Daten eingeben
Tabellenkalkulation mit Excel
• Daten in Zellen eingeben, ändern, löschen; Zellen formatieren
• Formeln mit einfachen arithmetischen Operatoren anwenden
• Grundfunktionen (Summe, Mittelwert, Min/Max, Anzahl)
• Relative und absolute Bezüge
Präsentationen mit PowerPoint
• Integrierte Designs anwenden
• Inhalte und Listen in Folien eingeben und formatieren
• Bilddateien, ClipArts und Tabellen in Folien einfügen und formatieren
• Fußzeilen-Elemente in Folien einfügen
• Einfache Animationseffekte anwenden
Seminarinhalte (PDF Flyer)
Grundlagen der Personalwirtschaft
• Personalwirtschaft
• Unternehmensorganisation
• Personalabteilung
• Entwicklungstendenzen
Personalplanung
• Personalplanung
• Personalbestandsanalyse
• Personalbedarfsplanung
Personalbeschaffung und -auswahl
• Aufgaben
• Interne und externe Beschaffungswege Auswahlinstrumente
• Auswahlentscheidungen
Personalsachbearbeitung
• Personaleintritt und Arbeitsvertrag
• Personalakte
• Datenschutz und Aufbewahrungspflichten
• Statistiken im Personalwesen
• Bescheinigungs- und Formularwesen, Melde-pflichten
• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Personalaustritt, Erstellung von Beurteilungen und Zeugnissen
Personaleinsatzplanung
• Zielsetzung
• Gesetzliche Rahmenbedingungen
• Phasen
• Instrumente
• Personengruppen
Arbeitsrecht (1 Woche)
• gesetzliche Normen des Arbeitsrechts
• Formen des Arbeitsvertrags
• Rechte und Pflichten aus dem AV
• Zustandekommen und Beendigung des AV
• Arbeitsschutzgesetze, KSchG
• Ausbildungsvertrag
• Sozialversicherungsformen
• Berufsunfallversicherung
Seminarinhalte (PDF Flyer)
Grundsätze ordnungsgemäßer Buchführung
• Aufgaben des betrieblichen Rechnungswesen
• Aufgaben der Buchführung als Teil des Rechnungswesens
• Handelsrechtliche und steuerrechtliche Buch-führungspflichten
• Originäre und abgeleitete Aufzeichnungs-pflichten
• Verstöße gegen Buchführungs- und Aufzeichnungspflichten
• Aufbewahrungspflichten
• Grundsätze zur ordnungsgemäßen Führung und Aufbewahrung von Büchern, Aufzeichnungen und Unterlagen in elektronischer Form so-wie zum Datenzugriff (GoBD)
Bestands- und Erfolgsrechnung
• Eröffnung der Bestandskonten
• Buchen auf Bestandskonten
• Abschluss der Bestandskonten
• Erfolgsrechnung
• Zweck der Kontenrahmen am Beispiel des Kontenrahmens für Groß- und Außenhandel
• Andere Kontenrahmen
Umsatzsteuer
• System der Umsatzsteuer – gesetzliche Regelungen
• Buchen der Vorsteuer – besondere Vorschriften
• Buchen der Umsatzsteuer
• Umsatzsteuervorauszahlung, Umsatzsteuervoranmeldung
• Abschluss der Umsatzsteuerkonten
Abschreibungen
• Gesetzliche Grundlagen
• Anschaffungskosten
• Außerordentliche AfA
• Berechnung der Abschreibung/ Abschrei-bungsmethoden
• Geringwertige Wirtschaftsgüter
• Buchen der Abschreibung
• Abschluss der Anlagen- und Abschreibungskonten
Privatkonten
• Gesetzliche Vorgaben
• Buchungen von Privateinlagen
• Buchungen der Privatentnahmen
Ausscheiden von Anlagevermögen
• Verkauf
• Privatentnahme
• Inzahlungnahme
Beschaffung und Absatz
• Buchen der Warenbezugskosten
• Buchen der Warenvertriebskosten
• Buchen der Warenrücksendungen und Gutschriften auf der Wareneinkaufsseite
• Buchen von Nachlässen, Boni und Skonti
Kaufmännisches Rechnen
• Dreisatz
• Prozentrechnen
• Handelskalkulation
Seminarinhalte (PDF Flyer)
Zahlungsverkehr
• Buchen mit Debitoren und Kreditoren
• Abschluss der Personenkonten
• Geldverrechnungskonten
• Buchung von erhaltenen und geleisteten Anzahlungen
Buchungen im Personalbereich
• Überblick über Personalkosten
• Buchung von Löhnen und Gehältern
• Vorschüsse, Sachleistungen und Sondervergütungen
• Vermögenswirksame Leistungen
• Lohn- und Gehaltsabrechnung
Buchungen im Steuerbereich
• Steuern und steuerliche Nebenleistungen
• Betriebssteuern – Privatsteuern
• Steuerliche Nebenleistungen
• Buchungen im Außenhandel
• Nichtabzugsfähige Betriebsausgaben
• Reise- und Bewirtungskosten
Zeitliche Abgrenzung der Aufwendungen und Erträge
• Sonstige Forderungen und sonstige Verbind-lichkeiten
• Aktive und passive Rechnungsabgrenzung
• Rückstellung
Bewertungen
• Ansatz- und Bewertungsvorschriften
• Allg. Bewertungsgrundsätze
• Bewertung von einzelnen Bilanzpositionen
• Anlage- und Umlaufvermögen
• Passivposten
Lexware buchhalter pro (1 Woche)
Stammdaten
• Debitorenstamm
• Kreditorenstamm
• Sachkontenstamm
Buchungserfassung
• Eingangs- und Ausgangsrechnungen
• Zahlungen
• Sachkontenbuchung
Offene Posten
• Debitorenliste
• Kreditorenliste
• Aufgeteilte Buchungen (Split)
• Stapelbuchungen
• Bearbeitung und Auswertung der offenen Posten
• Jahresabschluss
• Zahlungsverkehr
• Mahnwesen
Seminarinhalte (PDF Flyer)
SAP® S/4HANA Grundlagen inkl. Zertifizierung
Überblick SAP S/4HANA – S4H00
• Einführung und Navigation • Systemweite Konzepte (Organisationseinheiten, Stammdaten)
• Überblick Logistik
• Überblick Rechnungswesen und Finanzbuchhaltung
• Überblick Personalwesen und „Success Factors“
• Analysen und SAP Service Angebote
Überblick SAP Fiori – S4H02
• Einführung und Benutzeroberfläche in SAP Fiori
• Technologie und Architektur
• Konfiguration von SAP Fiori
• Prüfungsvorbereitung und SAP®-Anwenderzertifizierung
SAP®-Zertifikat „SAP S/4HANA Foundation Level“
Seminarinhalte (PDF Flyer)
SAP® S/4HANA Financials – S4F10
• Überblick Finanzbuchhaltung
• Hauptbuchhaltung
• Kreditorenbuchhaltung
• Debitorenbuchhaltung
• Anlagenbuchhaltung
• Bankbuchhaltung
Seminarinhalte (PDF Flyer)
SAP® S/4HANA Human Capital Management
• Navigation
• Strukturen im Human Capital Management
• Personaladministration
• Zeitwirtschaft
• Einführung in die Personalabrechnung
• Organisation und Verlauf einer produktiven Abrechnung
• Reports der Personalabrechnung
• Buchung der Abrechnungsergebnisse
mit SAP®-Zertifikat „Human Capital Management“
Seminarinhalte (PDF Flyer)
Berufsbezogener Wortschatz
• Training alltäglicher beruflicher Kommunikation
• Grammatik
• Aussprache
• Interpunktion
Leseverständnis, Textverständnis
• Ermittlung des Kontextes
• Relevante Informationen
• Wiedergabe in eigenen Worten
Geschäftskontakte und –korrespondenz
• Unternehmen und eigene Tätigkeit
• Unternehmensstrukturen
• Vorstellung von Produkten und Dienstleistungen
• Organisation von Besprechungen und Präsentationen
• Telefonkontakte, Terminabsprachen
• Briefe und E-Mails
• Standardkorrespondenz:
• Anfragen, Angebote, Bestellungen, Bestätigungen, Memos, Kurzmitteilungen
Geschäftsbriefe
• Betreff
• Layout
• Relevante Informationen
• Logische Ordnung
• Inhalt: Formal und freundlich
Kurznotizen / Memos
• Betreff
• Layout
• Relevante Informationen
Berichte
• Betreff, Anlass, Auftrag
• Layout
• Relevante Informationen
• Inhalt, logische Ordnung
Rollenspiele „Beruf“
Klausurentraining
telc-Prüfung